El Proyecto ofrece un estudio completo de la brecha salarial entre mujeres y hombres. Es un estudio multidisciplinar, que combina técnicas de investigación muy variada: económica, jurídica, lingüística, etc.

Principal conclusión de la investigación: En España existe un problema aún por solucionar de integración entre trabajo –cada vez más exigente y competitivo- y la maternidad (incluso la paternidad), que se traduce en su postergación e incluso renuncia. Muchas mujeres –consciente o inconscientemente- se ven abocadas a optar entre maternidad y éxito profesional. Además, todo apunta a que seguirá siendo así mientras que la estructura misma de la relación laboral, nacida y generalizada para un mundo laboral de varones, no cambie –cultural y jurídicamente- para adaptarse también a las mujeres. 

Este proyecto aborda la problemática de las personas que son víctimas de una preocupación por el atractivo físico que alcanza grados patológicos y comporta desórdenes alimenticios, como la anorexia o la vigorexia, la depresión, o incluso los daños irreparables causados por cirugías y tratamientos estéticos. Sus aportaciones a este ámbito son resultado de diversas estancias de investigación, como la realizada por invitación del Kennedy Institute of Ethics de la Universidad de Georgetown y se han publicado en diversos libros, revistas científicas y comunicaciones en congresos.